为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，落实全国组织工作会议精神，推进全国国有企业党的建设工作会议和“不忘初心、牢记使命”主题教育各项任务落实，推进中央巡视和集团巡视反馈整改，根据中国宝武党委有关通知要求，2020年1月13日下午，公司召开2019年度党支部书记抓基层党建述职评议考核会。

公司党委书记、董事长江庆元，公司总经理、党委副书记钱海平,公司党委委员林炜,党委副书记、纪委书记蒋兴元，公司党委委员李庭海出席会议，集团公司党委组织部视频参会指导。蒋兴元主持会议。

开展党支部书记抓基层党建述职评议考核是进一步推动管党治党责任落实，压实基层党组织党建工作责任，提升党建工作质量，推动基层党组织全面进步、全面过硬的重要抓手，是落实中央要求和巡视巡察反馈问题整改，有效发挥党委领导作用，以求真务实的作风坚决把党中央和集团的各项决策部署在宝钢德盛落到实处的重要举措。

根据中国宝武党委有关要求，公司确定了带钢厂党支部、制造党支部、工程动力党支部、营销中心党支部4家党支部书记现场述职。

本次现场述职评议采用“述-问-评-测”的方式，四位党支部书记围绕2019年履职主要情况、存在的问题及原因分析、下一步工作思路及打算等逐一作了述职发言。提问环节，现场随机选取1至2名参会代表，就关心关注的问题直接向述职的党支部书记提问。领导点评环节，由公司党委委员根据平时了解掌握和党建工作责任制考核评价现场验证情况，结合述职报告审阅情况，突出问题导向，进行严肃点评，点出存在问题，指明努力方向。参会人员对党支部书记的述职情况（含书面述职）进行了民主测评。

江庆元作了总结讲话，认为四位党支部书记能直面问题，分析问题，提出了改进措施，并就做好述评考后续工作提出两点具体要求：

一是推动整改工作往深里走、往实处做，提高“销号”质量。无论今年是现场述职还是书面述职的书记，“后半篇文章”都要做实，关键是整改措施要具体、可验证。各党支部务必要提高整改项目“销号”的质量。

二、要深化述职评议考核这一党建管理工具作用发挥，抓住关键人、带动一班人。要用好述评考这一管理工具，鞭策自己，带好队伍、管好下属，进一步激发队伍活力，最终落实到把自身事业和公司做强做优做大相结合上。

江庆元就抓好基层党建工作提出三点要求：

一是继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中央系列重要会议精神，以会代训、以学促融，谋划推动公司规划发展。要延续“不忘初心、牢记使命”主题教育中固化形成的“以会代训”机制。重点学习习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以及党的十九大历次全会精神。结合2019年工作收官和2020年工作部署，全面深入系统研究，加强统筹谋划，以钉钉子的精神落实党中央各项决策部署；要以学促融，围绕公司规划发展，积极发挥党组织作用，围绕中心做工作，做好工作，深入推进创新驱动高质量发展，持续增强公司内生活力、竞争力和发展动力。

二是建立“不忘初心、牢记使命”长效机制，巩固和深化主题教育成果，将经验做法转化为制度规范。习近平总书记曾引用张居正的名言，“盖天下之事，不难于立法，而难于法之必行”，旨在强调制度的生命力在于执行。这是我们建立“不忘初心、牢记使命”长效机制的根本遵循。在主题教育期间，各个党支部都做了一系列的整改工作，虽在“当下改”上成效很好，但一定要在“长久立”上下功夫，防止出现主题教育“一阵风”，刮一刮就停的现象。

三是牢固树立主责主业意识，切实履行全面从严治党责任，持续提升基层党建工作质量。推进全面从严治党向基层延伸，说到底是一个责任问题，是党支部书记这个关键少数带头带领的问题，紧紧牵住主体责任这个“牛鼻子”，坚持抓常抓细抓长，推动管党治党政治责任全面压实到位。